Consulta: (autoria:"BORGES ANDRADE, J. E.")
Registros recuperados: 95
Data/hora: 21/06/2024 19:00:16

BORGES-ANDRADE, J. E. O enfoque instrucional no treinamento: por uma competência técnica e política. Brasília, DF: EMBRAPA-DRH,. 34 p.
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J.E. A formacao do quadro de pesquisadores da EMBRAPA: estudo de caso. Brasilia: EMBRAPA, s.d. 09p.
Biblioteca(s): Embrapa Tabuleiros Costeiros.

BORGES-ANDRADE, J. E. Eventos da instrução: uma proposta derivada das teorias de processamento de informações. Tecnologia Educacional, v.11, n.49, nov/dez, 1982. Paginacao irregular.
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J. E. Eventos da Instrucao: Uma proposta derivada das teorias de processamento de informacoes. Revista Tecnologia Educacianal, v.11, n.49, 1982.
Biblioteca(s): Embrapa Mandioca e Fruticultura.

BORGES-ANDRADE, J.E. Gerencia de pesquisa na EMBRAPA. Brasilia: EMBRAPA-SEA, 1992. 10p.
Biblioteca(s): Embrapa Rondônia.

BORGES-ANDRADE, J. E. Aprendizagem por observação: perspectivas teóricas e contribuições para o planejamento instrucional - uma revisão. Revista de Psicologia: Ciência e Profissão, v.1, n.2, jul.1981. 68 p.
URL: https://ainfo.cnptia.embrapa.br/digital/bitstream/item/39205/1/Aprendizagem-por-observacao.pdf
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J. E. Aprendizagem por observação: perspectivas teóricas e contribuições para o planejamento instrucional - uma revisão. Revista de Psicologia: Ciência e Profissão, v. 1, n. 2, p. 2-68, jul. 1981.
Biblioteca(s): Embrapa Semiárido.

BORGES-ANDRADE, J.E. Administracao da pesquisa: organizacao e papeis ocupacionais. Brasilia: EMBRAPA-DRH, 1982. 25p.
Biblioteca(s): Embrapa Pantanal; Embrapa Tabuleiros Costeiros.

BORGES-ANDRADE, J. E. Administração da pesquisa: organização e papeis ocupacionais. Revista de Administração de Empresas, v. 24, n. 2, p. 19-28, 1984. 25 p.
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J. E. Avaliação somativa de sistemas institucionais: integração de três propostas. Brasília, DF: EMBRAPA-DRH, 1982. Paginação irregular. Artigo publicado em "Tecnologia Educacional, v.11, n.46, maio/jun 1982".
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J. E. Avaliação somativa de sistemas instrucionais: integração de três propostas. Tecnologia Educacional, v. 21, n. 46, p. 29-39, 1982.
Biblioteca(s): Embrapa Caprinos e Ovinos.

BORGES-ANDRADE, J. E. Avaliação de impacto de treinamentos no desempenho. Brasília, DF: EMBRAPA-DRH, 1989. 10 p. (EMBRAPA-DRH. Implicações práticas: recursos humanos, 11).
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J. E. Avaliação de necessidades de treinamento em administração da pesquisa: uma proposta metodológica. Brasília, DF: EMBRAPA-DRH, 1982. 14 p.
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J.E. Pesquisa e intervencao em organizacoes. Brasilia: EMBRAPA-DRH, 1985. 05p. Trabalho apresentado na XV Reuniao Anual de Psicologia, Ribeirao Preto-SP, 1985. A ser publicado nos anais da referida reuniao e na revista "Psicologia: Ciencia e Profissao", ano 5, nr. 2/85.
Biblioteca(s): Embrapa Tabuleiros Costeiros.

BORGES-ANDRADE, J.E. Pesquisa e intervenção em organizações. Brasília, DF: EMBRAPA-DRH, 1985. 5 p. Trabalho apresentado na XV Reunião Anual de Psicologia, Ribeirão Preto, 1985.
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J. E. Por uma competência política e técnica no treinamento. Psicologia: Ciência e Profissão, v.6, n.2, p. 9-17, 1986.
URL: https://ainfo.cnptia.embrapa.br/digital/bitstream/item/39397/1/Por-uma-competencia.pdf
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J.E. Planificacion, seguimiento y evaluacion en el INIA, Chile. In: NOVOA B., A. R.; HORTON, D. Administracion de la investigacion agropecuaria: experiencias en las Americas. Holanda: ISNAR, 1994. p.203-219.
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J. E. Preditores individuais e ambientais da producao do pesquisador. Revista de Administracao, Sao Paulo, v.29, n.4, p.73-87, out./dez.1994.
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J.E. A producao do pesquisador e seus preditores individuais e de ambientes psicossocial e externo. Brasilia: EMBRAPA-SEA, 1991. 51p.
Biblioteca(s): Embrapa Amazônia Oriental.

BORGES-ANDRADE, J. E. Effects of modeling and learning guidance on the establihment of rule-governed behavior. 1979. 159p. Dissertação ( Mestrado) - The Florida State University, Florida-USA
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J. E. Motivação na instrução: comparação entre um enfoque comportamental e um cognitivo. Brasília, DF: EMBRAPA-DRH, 1983. 7 p. Trabalho publicado "Tecnologia Educacional, v.12, n.50, jan/fev. 1983".
URL: https://ainfo.cnptia.embrapa.br/digital/bitstream/item/131477/1/Motivacao-na-instrucao.pdf
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J.E. Motivacao na Instrucao: comparacao entre um enfoque comportamental e um cognitivo. Revista Tecnologia Educacional, ano 12, n.50, p.31-37, 1983.
Biblioteca(s): Embrapa Mandioca e Fruticultura; Embrapa Tabuleiros Costeiros.

BORGES-ANDRADE, J. E. Diagnóstico global da EMBRAPA: pesquisadores: a produção do pesquisador e seus preditores individuais e de ambientes psicossocial e externo. Brasília, DF: EMBRAPA-SEA, 1991. 51 p.
Biblioteca(s): Embrapa Meio-Norte.

BORGES-ANDRADE, J. E. Diagnóstico global da EMBRAPA: pesquisadores. a produção do pesquisador e seus preditores individuais e de ambientes psicossocial e externo. Brasília, DF: EMBRAPA-SEA, 1991. 51 p.
Biblioteca(s): Embrapa Algodão; Embrapa Pantanal; Embrapa Semiárido; Embrapa Suínos e Aves.

BORGES-ANDRADE, J. E. Diagnóstico global da EMBRAPA: pesquisadores: "a produção do pesquisador e seus preditores individuais e de ambientes psicossocial e externo". Brasília, DF: EMBRAPA-SEA, 1991. 51 p.
URL: https://ainfo.cnptia.embrapa.br/digital/bitstream/item/74550/1/Diagnostico-global-da-embrapa.pdf
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J. E. Comprometimento organizacional na administração pública e em seus segmentos meio e fim. Temas de psicologia, n.1, 1994, p.49-61.
URL: https://ainfo.cnptia.embrapa.br/digital/bitstream/doc/87693/1/Compromentimento-organizacional.pdf
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J. E. Comprometimento organizacional na EMBRAPA: diferenças entre meio e fim. Brasília, DF: EMBRAPA-DTC, 1989. 33 p. Mimeografado. Publicação não convencional.
Biblioteca(s): Embrapa Amazônia Oriental.

BORGES-ANDRADE, J. E. A construção de hierarquias de aprendizagem. Brasília, DF: EMBRAPA-DRH, [1982?]. paginacao irregular. Artigo publicado em "Tecnologia Educacional, v.11, n.48, set/out, 1982".
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BORGES ANDRADE, J. E. A construcao de hierarquias de aprendizagem. Brasilia: Embrapa-DRH, 1982. 9p.
Biblioteca(s): Embrapa Tabuleiros Costeiros.

BORGES-ANDRADE, J. E. A Construcao de hierarquias de aprendizagem. Revista Tecnologia Educacianal, v.11, n.48, 1982.
Biblioteca(s): Embrapa Mandioca e Fruticultura.

COQUEIRO, E. P.; BORGES-ANDRADE, J.E. Desenvolvimento de administradores de pesquisa na EMBRAPA. Brasilia: EMBRAPA-DRH, 1982. 27p.
Biblioteca(s): Embrapa Tabuleiros Costeiros; Embrapa Unidades Centrais.

COQUEIRO, E. P.; BORGES-ANDRADE, J.E. Desenvolvimento de administradores de pesquisa na EMBRAPA. In: IICA (Montevideo, Uruguai). Reuniones sobre politicas de adiestramento de personal para la investigacion agropecuaria. Montevideo: IICA - Cono Sur / BID, 1983. (IICA. Dialogo, 7). p.57-72.
Biblioteca(s): Embrapa Pantanal.

BORGES-ANDRADE, J.E.; HORTON, D. Planificacion, seguimiento y evaluacion en la EMBRAPA, Brasil. In: NOVOA B., A.R.; HORTON, D. Administracion de la investigacion agropecuaria: experiencias en las Americas. Holanda: ISNAR, 1994. p.221-241.
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

QUIRINO, T. R.; BORGES-ANDRADE, J. E. Mensuração de efetividade e eficiência de organizações de pesquisa aplicada: uma abordagem multifinalista. Revista de Administração, São Paulo, v.22, n.2, p.55-65, abr/jun 1987.
URL: https://ainfo.cnptia.embrapa.br/digital/bitstream/item/39129/1/Mensuracao-de-efetividade.pdf
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

QUIRINO, T. R.; BORGES-ANDRADE, J. E. Mensuracao de efetividade e eficiencia de organizacoes de pesquisa aplicada: uma abordagem multifinalista. Revista de Administracao, v.22, n.2, p.55-65, 1987.
Biblioteca(s): Embrapa Mandioca e Fruticultura.

QUIRINO, T. R.; BORGES-ANDRADE, J.E. Mensuração de efetividade e eficiência de organizações de pesquisa aplicada: uma abordagem multifinalista. Brasília, DF: EMBRAPA-DRH, [198-]. 37 p. Publicação não convencional. Mimeografado.
Biblioteca(s): Embrapa Amazônia Oriental.

BORGES - ANDRADE, J.E.: QUIRINO, T.R. Mensuracao de qualidade de publicacoes e comparacao com outras medidas de efetividade organizacional em pesquisa aplicada. Ciencia e cultura, v.4, n.2, p.138-145, fevereiro, 1989.
Biblioteca(s): Embrapa Agroindústria Tropical.

BORGES-ANDRADE, J. E.; QUIRINO, T. A mensuração da qualidade das publicações e sua comparação com outras medidas de efetividade de organizações de pesquisa aplicada. Brasília, DF: EMBRAPA-DRH, [19--]. 11 p.
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J.E.; QUIRINO, T. A mensuracao da qualidade das publicacoes e sua comparacao com outras medidas de efetividade de organizacoes de pesquisa aplicada. Brasilia: EMBRAPA, [198-]. 11p.
Biblioteca(s): Embrapa Soja.

BORGES-ANDRADE, J,E,; QUIRINO, T. R. A mensuracao da qualidade das publicacoes e sua comparacao com outras medidas de efetividade de organizacoes de pesquisa aplicada. Brasilia: EMBRAPA, [19--]. 11p.
Biblioteca(s): Embrapa Gado de Leite.

GUIMARAES, T. A.; BORGES-ANDRADE, J. E. Incorporacao e desenvolvimento de pesquisadores: a experiencia da EMBRAPA. Revista de Administracao, v.22, n.1, p.26-35, 1987.
Biblioteca(s): Embrapa Mandioca e Fruticultura.

CASTRO, P. M. R. de; BORGES-ANDRADE, J.E. Identificação das necessidades de capacitação profissional: o caso dos assistentes administrativos da Universidade de Brasília. Revista de Administração, São Paulo, v.39, n.1, p.96-108, jan./mar. 2004.
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J.E.; LIMA, S. M. V. Avaliacao de necessidades de treinamento: um metodo de analise de papel ocupacional. Tecnologia Educacional, v.7, n.54, p.1-17, 1983.
Biblioteca(s): Embrapa Pantanal.

BORGES-ANDRADE, J. E.; LIMA, S. M. V. Avaliação de necessidade de treinamento: um método de analise de papel ocupacional. Brasília, DF: EMBRAPA-DRH, 1983. 33 p. Trabalho publicado em "Tecnologia Educacional, v.12, n.52, 1983".
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J. E.; ABBAD, G. da S.; MOURÃO, L. Treinamento, desenvolvimento e educação em organizações e trabalho: fundamentos para a gestão de pessoas. Porto Alegre: Artmed, 2006. 576 p.
Biblioteca(s): Embrapa Clima Temperado; Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J.E.; OLIVEIRA-CASTRO, G.A. de. Treinamento e desenvolvimento: reflexoes sobre suas pesquisas cientificas. Revista de Administracao, Sao Paulo, v.31, n.2, p.112-125, abr./jun.1996.
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BENDASSOLLI, P. F.; BORGES-ANDRADE, J. E. (org.). Dicionário de psicologia do trabalho e das organizações. São Paulo: Casa do Psicólogo, 2015. 710 p. (DGP).
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

CASTRO, J. P. R. de; BORGES-ANDRADE, J. E. Notes on training in agricultural research management. BrasÍlia: EMBRAPA, 1982. 32 p.
Biblioteca(s): Embrapa Amazônia Ocidental.

CASTRO, J. P. R. de; BORGES-ANDRADE, J. E. Notes on training in agricultural research management. Brasília, DF: EMBRAPA, 1982. 30 p.
URL: https://ainfo.cnptia.embrapa.br/digital/bitstream/item/98206/1/Notes-on-training-in-agricultural.pdf
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J.E.; XAVIER, O. S.; AFANASIEFF, R. B. Perfil meio e fim em organizacao de pesquisa: aspecos psicossociais. Brasilia: CODEVASF, 1989. 37p.
Biblioteca(s): Embrapa Semiárido.

BORGES-ANDRADE, J. E.; XAVIER, O. S.; AFANASIEFF, R. S. Perfis meio e fim em organização de pesquisa. Revista de Administração, São Paulo, v.27, n.1, p.49-60, jan./mar.1992. Trabalho apresentado no XVI Simpósio Nacional de Pesquisa de Administração em Ciência e Tecnologia, Curitiba-PR de 23 a 25 de outubro de 1989.
URL: https://ainfo.cnptia.embrapa.br/digital/bitstream/item/39114/1/Pefis-meio-e-fim.pdf
Biblioteca(s): Embrapa Semiárido; Embrapa Unidades Centrais.

FREITAS, I. A. de; BORGES-ANDRADE, J.E. Efeitos de treinamento nos desempenhos individual e organizacional. Revista de Administração de Empresas, São Paulo, v.44, n.3, p.44-56, jul./set. 2004.
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

LIMA, S. M. V.; BORGES-ANDRADE, J.E. Meta-analise de avaliacao de treinamento: investigacao das relacoes entre insumo, planejamento, procedimento, apoio, processo e resultados. Brasilia: EMBRAPA-DRH, 1984. 53p. il. Publicacao nao convemcional. Mimeografado.
Biblioteca(s): Embrapa Amazônia Oriental.

LIMA, S. M. V.; BORGES-ANDRADE, J. E. Meta-análise de avaliação de treinamento: investigação das relações entre insumo, planejamento, procedimento, apoio, processo e resultados. Brasília, DF: EMBRAPA-DRH, 1984. 53 p. Trabalho apresentado no IX Simpósio Nacional de Pequisa de Administração em Ciência e tecnologia e Reunião Internacional de Administração em C & T, 1984, São Paulo.
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

LIMA, S. M. V.; BORGES-ANDRADE. J. E. Meta-analise de avaliação de treinamento. Revista de Administração, São Paulo, v.20, n.3, p.39-52, jul./set.1985.
URL: https://ainfo.cnptia.embrapa.br/digital/bitstream/item/39126/1/Meta-analise-de-avaliacao.pdf
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

GUIMARAES, T. de A.; BORGES-ANDRADE, J. E. Incorporação e desenvolvimento de pesquisadores: a experiência da EMBRAPA. Revista de Administração, São Paulo, v. 22, n. 1, p. 26-35, jan./mar.1987.
URL: https://ainfo.cnptia.embrapa.br/digital/bitstream/item/175035/1/Incorporacao-e-desenvolvimento-de-pesquisadores.pdf
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J. E.; CAMESCHI, C. E.; XAVIER, O. S. Comprometimento organizacional na EMBRAPA: diferenças entre meio e fim. Brasília, DF: EMBRAPA-DTC, 1989. 13 p. (EMBRAPA-DTC. Seminário Interdisciplinar, 8).
Biblioteca(s): Embrapa Meio Norte / UEP-Parnaíba.

BORGES-ANDRADE, J.E.; XAVIER, O. S.; CAMESCHI, C. E. Comprometimento organizacional en Instituticao de Pesquisa: diferencas entre meio e fim. Brasilia: CODEVASF, 1989. 38p.
Biblioteca(s): Embrapa Semiárido.

BORGES-ANDRADE, J. E.; CAMESCHI, C. E.; XAVIER, O. S. Comprometimento organizacional em instituição de pesquisa: diferenças entre meio e fim. Brasília, DF: EMBRAPA, 1989. 38 p.
Biblioteca(s): Embrapa Semiárido.

BORGES-ANDRADE, J. E.; CAMESCHI, C. E.; XAVIER, O. S. Comprometimento organizacional em instituição de pesquisa: diferenças entre meio e fim. Revista de Administração, São Paulo, v.25, n.4, p.29-43, out./dez.1990.
URL: https://ainfo.cnptia.embrapa.br/digital/bitstream/item/39113/1/Comprometimento-organizacional.pdf
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BASTOS, A. V. B.; BORGES-ANDRADE, J. E. Comprometimento com o trabalho: padrões em diferentes contextos. Revista de Administração de Empresas, São Paulo, v.42, n 2, p. 31-41, abr./jun. 2002.
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

TAMAYO, A.; BORGES-ANDRADE, J.E.; CODO, W. Trabalho, organizacoes e cultura. Sao Paulo: Cooperativa de Autores Associados, [1997]. 232p.
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

LIMA, S. M. V.; BORGES-ANDRADE, J.E.; VIEIRA, S. B. A. Cursos de curta duracao e desempenho em instituicoes de pesquisa agricola. Revista de Administracao, Sao Paulo, v.24, n.2, p.36-46, abr/jun 1989.
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

AVILA, A. F. D.; BORGES-ANDRADE, J. E.; IRIAS, L. J. M.; QUIRINO, T. R. Formação do capital humano e retorno dos investimentos em treinamento na EMBRAPA. Brasilia, DF: EMBRAPA-DID, 1983. 70p. (EMBRAPA-DDM. Documentos,4. EMBRAPA-DRH. Documentos,5)
Biblioteca(s): Embrapa Agrobiologia; Embrapa Amazônia Ocidental; Embrapa Roraima.

ÁVILA, A. F. D.; BORGES-ANDRADE, J. E.; IRIAS, L. J. M.; QUIRINO, T. R. Formação do capital humano e retorno dos investimentos em treinamento na EMBRAPA. Brasíia, DF: EMBRAPA-DID, 1983. 70 p. (EMBRAPA-DDM. Documentos, 4; EMBRAPA-DRH. Documentos, 5).
Biblioteca(s): Embrapa Agropecuária Oeste; Embrapa Algodão; Embrapa Amapá; Embrapa Amazônia Oriental; Embrapa Arroz e Feijão; Embrapa Gado de Leite; Embrapa Hortaliças; Embrapa Pantanal; Embrapa Pecuária Sul; Embrapa Recursos Genéticos e Biotecnologia; Embrapa Rondônia; Embrapa Semiárido; Embrapa Soja; Embrapa Solos / UEP-Recife; Embrapa Suínos e Aves; Embrapa Trigo; Embrapa Unidades Centrais; Embrapa Uva e Vinho.

ÁVILA, A. F. D.; BORGES-ANDRADE, J. E.; IRIAS, L. J. M.; QUIRINO, T. R. Formation of human capital and returns on investiment in manpower training by Embrapa. Brasília: EMBRAPA-DID, 1983. 73 p. (EMBRAPA-DDM. Documentos, 4; EMBRAPA-DRH. Documentos, 5) Translated into English by Michael Anthony Kain.
Biblioteca(s): Embrapa Agropecuária Oeste.

AVILA, A. F.; BORGES-ANDRADE,J.E.; IRIAS, L. J. M.; QUIRINO, T. R. Formation of human capital and returns on investment in manpower training by Embrapa. Brasilia: EMBRAPA-DEP, 1985. 74p. (EMBRAPA-DEP. Documentos,4.EMBRAPA-DRH. Documentos,5).
Biblioteca(s): Embrapa Algodão.

AVILA, A. F. D.; BORGES-ANDRADE, J. E.; IRIAS, L. J. M.; QUIRINO, T. R. Formation of human capital and returns on investment in manpower training by Embrapa. Brasilia: Embrapa-DEP, 1983
Biblioteca(s): Embrapa Arroz e Feijão; Embrapa Suínos e Aves; Embrapa Unidades Centrais.

AVILA, A. F. D.; BORGES-ANDRADE, J. E.; IRIAS, L. J. M.; QUIRINO, T. R. Formation of human capital and returns on investment in manpower training by EMBRAPA. Brasília, DF: EMBRAPA-DEP, 1985. 74 p. (EMBRAPA-DEP. Documentos, 4; EMBRAPA-DRH. Documentos, 5).
Biblioteca(s): Embrapa Amazônia Ocidental; Embrapa Arroz e Feijão; Embrapa Gado de Leite; Embrapa Mandioca e Fruticultura; Embrapa Recursos Genéticos e Biotecnologia; Embrapa Semiárido; Embrapa Soja; Embrapa Suínos e Aves; Embrapa Unidades Centrais.

LIMA, S. M. V.; BORGES-ANDRADE, J.E.; VIEIRA, S. B. A. Impacto de cursos de curta-duracao no desempenho de empregados em ciencia e tecnologia. Brasilia: EMBRAPA-DRH, [19--]. p.685-705.
Biblioteca(s): Embrapa Gado de Leite; Embrapa Unidades Centrais.

LIMA, S. M. V.; BORGES-ANDRADE, J.E.; VIEIRA, S. B. A. Impacto de cursos de curta-duracao no desempenho de empregados em ciencia e tecnologia. Brasilia: EMBRAPA-DRH, [1988?]. 21p.
Biblioteca(s): Embrapa Pantanal.

LIMA, S. M. V.; GUIMARAES, T. de A.; BORGES-ANDRADE, J. E.; COSTA, F. B. L. Diferenciação social e acesso a treinamento em organização de pesquisa. Revista de Administração, São Paulo, v.23, n.3, p.10-23, jul./set.1988.
URL: https://ainfo.cnptia.embrapa.br/digital/bitstream/item/39116/1/Diferenciacao-social.pdf
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

QUIRINO, T. R.; AVILA, A. F. D.; BORGES-ANDRADE, J.E.; IRIAS, L. J. M. Economic returns to training in agricultural research in Brazil. In: SYMPOSIUM ON MEASURING THE IMPACT OF SCIENCE AND TECHNOLOGY ON DEVELOPMENT IN THE DEVELOPMENT IN THIRD WORLD NATIONS, 1985, Los Angeles. Annals. p.133-137
Biblioteca(s): Embrapa Meio Ambiente.

AVILA, A. F. D.; BORGES-ANDRADE, J. E.; IRIAS, L. J. M.; QUIRINO, T. R. Avaliação do retorno dos investimentos na formação do capital humano da EMBRAPA: versão preliminar. Brasília: EMBRAPA-DDM: EMBRAPA-DRH, 1982. 63 p.
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

PANTOJA, M. J.; LIMA, S. M. V.; BORGES-ANDRADE, J.E. Avaliação de impacto de treinamento na area de reabilitação: preditores individuais e situacionais. Revista de Administração, São Paulo, v. 36, n. 2, p. 46-56, abr./jun. 2001.
URL: https://ainfo.cnptia.embrapa.br/digital/bitstream/item/204012/1/Avaliacao-de-impacto-de-treinamento.pdf
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

MENEZES, L. A. de; RIVERA, R. de C. P.; BORGES-ANDRADE, J.E. Necessidades de treinamento de agricultores e de suas mulheres num projeto integrado de colonizacao. Cadernos de Difusao de Tecnologia, Brasilia, v.5, n.1/3, p.109-118, jan./dez.1988.
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

QUIRINO, T. R.; BORGES-ANDRADE, J. E.; PEREIRA, W. C. de A. Recursos humanos, conhecimento e tecnologia: avaliação do programa de pós-graduação da EMBRAPA no Brasil e sugestões de melhorias. Brasília: EMBRAPA-DID, 1980. 74 p. (EMBRAPA-DRH. Documentos, 2).
Biblioteca(s): Embrapa Arroz e Feijão; Embrapa Meio Ambiente; Embrapa Pecuária Sul; Embrapa Roraima.

QUIRINO, T. R.; BORGES-ANDRADE, J. E.; PEREIRA, W. C. de A. Recursos humanos, conhecimento e tecnologia: avaliação do programa de pós-graduação da EMBRAPA no Brasil e sugestões de melhorias. Brasília, DF: EMBRAPA-DID: EMBRAPA-DRH, 1980. 74 p. (EMBRAPA-DRH. Documentos, 2).
URL: https://ainfo.cnptia.embrapa.br/digital/bitstream/item/232133/1/Recursos-humanos-conhecimento.pdf
Biblioteca(s): Embrapa Agropecuária Oeste; Embrapa Algodão; Embrapa Amazônia Ocidental; Embrapa Amazônia Oriental; Embrapa Mandioca e Fruticultura; Embrapa Pantanal; Embrapa Semiárido; Embrapa Soja; Embrapa Solos / UEP-Recife; Embrapa Trigo; Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J.E.; ESCOBAR, M. D.; PALOMINO, J.; SALDANA, R.; SOUZA SILVA, J. de. Planificación estratégica en la administración de la investigación agropecuaria. Cali, Colombia: ISNAR, 1995. 75p. (Capacitacion en Planificacion Seguimiento y Evaluacion para la Administracion de la Investigacion Agropecuaria, 2)
Biblioteca(s): Embrapa Trigo; Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J.E.; GUIMARAES, T. de A.; AFANASIEFF, R. S. Qualidade da pesquisa e ambiente organizacional. Revista de Administracao, Sao Paulo, v.25, n.1, p.61-69, jan./mar.1990.
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J.E.; GUIMARAES, T. de A.; AFANASIEFF, R. S. Qualidade da pesquisa e ambiente organizacional. Revista de Administracao, v.25, n.1, p.61-69, jan./mar. 1990.
Biblioteca(s): Embrapa Agroindústria Tropical; Embrapa Amazônia Ocidental.

ZANELLI, J. C.; BORGES-ANDRADE, J. E.; BASTOS, A. V. B. (org.). Psicologia, organização e trabalho no Brasil. Porto Alegre: Artmed, 2004. 520 p.
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

CASTRO, A. M. G. de; LIMA, S. M. V.; BORGES-ANDRADE, J. E. Metodologia de planejamento estratégico para as unidades do Ministério da Ciência e Tecnologia. Brasília, DF: Ministério da Ciência e Tecnologia, 2005. 141 p.
Biblioteca(s): Embrapa Arroz e Feijão; Embrapa Caprinos e Ovinos; Embrapa Hortaliças; Embrapa Meio-Norte; Embrapa Soja; Embrapa Trigo.

CASTRO, A. M. G. de; LIMA, S. M. V.; BORGES-ANDRADE, J. E. Metodologia de planejamento estratégico para as unidades do Ministério da Ciência e Tecnologia. Brasília, DF: Ministério da Ciência e Tecnologia, 2005. 141 p.
Biblioteca(s): Embrapa Cerrados.

XAVIER, O. S.; SÃO PAULO, E. de; BORGES-ANDRADE, J. E. Metodologia de acompanhamento da variação de clima organizacional. In: SEMINÁRIO LATINOAMERICANO ALTEC'95, 6., 1995, Concepcion, Chile. Anales... Concepcion: Universidad/Asociacion Latinoamericana de Gestion Tecnologica, 1995. v. 2. p. 387-405
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

GOEDERT, W. J.; BORGES-ANDRADE, J. E.; AVILA, A. F. D.; LUCHIARI JUNIOR, A. Modelo institucional. In: GOEDERT, W. J.; PAEZ, M. L. D.; CASTRO, A. M. G. de (Eds.). Gestão em ciência e tecnologia: pesquisa agropecuária. Brasília: EMBRAPA-SPI, 1994. p. 125-144
Biblioteca(s): Embrapa Agricultura Digital.

OLIVEIRA, M. A. P. da S.; LIMA, S. M. V.; BORGES-ANDRADE, J. E. Comprometimento no trabalho e produção científica entre pesquisadores brasileiros. Revista de Administração, São Paulo, v. 34, n. 3, p. 12-20, jul./set. 1999.
URL: https://ainfo.cnptia.embrapa.br/digital/bitstream/item/204304/1/Comprometimento-no-trabalho-e-producao.pdf
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

LIMA, S. M. V.; CARVALHO, J. R. P. de; CASTRO, A. M. G. de; BORGES-ANDRADE, J. E. Gestão de projetos tecnológicos: atores e fatores influentes no planejamento da pesquisa. In: SIMPÓSIO DE GESTÃO DA INOVAÇÃO TECNOLÓGICA, 23., 2004, Curitiba. Trabalhos apresentados... São Paulo: USP, 2004.
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

LIMA, S. M. V.; CASTRO, A. M. G. de; BORGES-ANDRADE, J. E.; CARVALHO, J. R. P. de. Inovação e gestão tecnológica em organizações de P&D: um modelo integrador. Cadernos de Ciência & Tecnologia, Brasília, DF, v. 21, n. 1, p. 83-103, jan./abr. 2004.
URL: https://ainfo.cnptia.embrapa.br/digital/bitstream/AI-SEDE/27280/1/v21n1_83.pdf
Biblioteca(s): Embrapa Agricultura Digital; Embrapa Unidades Centrais.

VALLE LIMA, S. M.; CASTRO, A. M. G. de; BORGES-ANDRADE, J. E.; CARVALHO, J. R. P. Inovação e gestão tecnológica em organizações de P&D: um modelo integrador. Cadernos de Ciência & Tecnologia, Brasília, v. 21, n. 1, p. 83-103, jan./abr. 2004.
Biblioteca(s): Embrapa Florestas.

BORGES-ANDRADE, J.E.; LIMA, S. M. V.; SOARES, C. R. V.; PAULA, S. M. A. de. Treinamento de gerentes de pesquisa: necessidades e impacto. Brasilia: EMBRAPA, [19--]. 37p.
Biblioteca(s): Embrapa Gado de Leite.

BORGES-ANDRADE, J.E.; LIMA, S. M. V.; SOARES, C. R. V.; PAULA, S. M. A. de. Treinamento de gerentes de pesquisa: necessidades e impacto. Brasilia: EMBRAPA-DRH, [1988?]. 29p.
Biblioteca(s): Embrapa Pantanal.

BORGES-ANDRADE, J. E.; LIMA, S. M. V.; SOARES, C. R. V.; PAULA, S. M. A. de. Treinamento de gerentes de pesquisa: necessidades e impacto. Cadernos de Difusão de Tecnologia, Brasília, DF, v.6, n.1, p.117-139, jan./abr.1989.
URL: https://ainfo.cnptia.embrapa.br/digital/bitstream/item/39136/1/Treinamento-de-gerentes.pdf
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

BORGES-ANDRADE, J.E.; ESCOBAR, M. D.; PALOMINO C. J.; SALDANA A. R.; SILVA, J. de S. Strategic planning in agricultural research management. The Hague: ISNAR/INIA/EMBRAPA/ICA/CIAT, 1995. 62p. (ISNAR. Manual, 2). Training in planning monitoring and evaluation for agricultural research management.
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.

SILVA, J. de S. S.; GOEDERT, W.; SCHLOTTFELDT, C.; BORGES-ANDRADE, J. E.; AVILA, A. F. D.; SARTORI JUNIOR, A.; CASTRO, A. M. S. de. Relatório do grupo de trabalho de compatibilização nacional dos planos diretores (PDUS). Brasília, DF:EMBRAPA, 1992. 23 p.
Biblioteca(s): Embrapa Unidades Centrais.