|
Registro Completo |
|
Biblioteca(s): |
Embrapa Unidades Centrais. |
|
Data corrente: |
05/08/1993 |
|
Data da última atualização: |
05/08/1993 |
|
Autoria: |
EBOLI, M. P. |
|
Título: |
Relacoes de trabalho no Banco do Brasil: problemas e desafios |
|
Ano de publicação: |
1992 |
|
Fonte/Imprenta: |
Revista de Administracao, Sao Paulo, v.27, n.4, p.47-57, out./dez.1992. |
|
Idioma: |
Português |
|
Conteúdo: |
Proposta interdisciplinar permitindo pesquisar as relacoes de trabalho sob diferentes angulos em suas varias instancias definidoras:macropolitica, das politicas de recursos humanos, da organizacao do processo de trabalho e da cultura organizacional. |
|
Palavras-Chave: |
Cultura organizacional; Human resource; Management; Organizacao do processo de trabalho; Organizational culture; Relacao de Trabalho. |
|
Thesagro: |
Gestão; Recurso Humano. |
|
Categoria do assunto: |
-- |
|
Marc: |
LEADER 00883naa a2200217 a 4500
001 1097316
005 1993-08-05
008 1992 bl uuuu u00u1 u #d
100 1 $aEBOLI, M. P.
245 $aRelacoes de trabalho no Banco do Brasil$bproblemas e desafios
260 $c1992
520 $aProposta interdisciplinar permitindo pesquisar as relacoes de trabalho sob diferentes angulos em suas varias instancias definidoras:macropolitica, das politicas de recursos humanos, da organizacao do processo de trabalho e da cultura organizacional.
650 $aGestão
650 $aRecurso Humano
653 $aCultura organizacional
653 $aHuman resource
653 $aManagement
653 $aOrganizacao do processo de trabalho
653 $aOrganizational culture
653 $aRelacao de Trabalho
773 $tRevista de Administracao, Sao Paulo$gv.27, n.4, p.47-57, out./dez.1992.
Download
Esconder MarcMostrar Marc Completo |
|
Registro original: |
Embrapa Unidades Centrais (AI-SEDE) |
|
