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Registro Completo |
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Biblioteca(s): |
Embrapa Florestas. |
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Data corrente: |
06/07/1993 |
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Data da última atualização: |
06/07/1993 |
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Autoria: |
GURGEL FILHO, O. do A. |
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Título: |
Comissao de Dormentes Ferroviarios |
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Ano de publicação: |
1967 |
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Fonte/Imprenta: |
Silvicultura em Sao Paulo, Sao Paulo, v.6, n.unico, p.107-125, 1967. |
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ISSN: |
0583-3132 |
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Idioma: |
Português |
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Conteúdo: |
A Comissao de Dormentes Ferroviarios, constituira-se com a finalidade precipua de tratar do problema da producao de dormentes, abrangendo a preservacao, a utilizacao das diversas essencias florestais nativas e especies de eucaliptos, plantio para producao e aproveitamento dos cerrados e cerradoes. O referido Grupo de Trabalho, compreendera representantes do Servico Florestal (Secretaria da Agricultura),do Instituto de Pesquisa Tecnologicas e das ferrovias que trafegam no Estado de Sao Paulo, quais sejam: Estrada de Ferro Araraquarense; Estrata de Ferro Central do Brasil; Companhia Mogiana de Estradas de Ferro; Estrada de Ferro Noroeste do Brasil; Companhia Paulista de Estradas de Ferro; Estrada de Ferro Santos a Jundiai e Estrada de Ferro Sorocabana. Apos detalhado levantamento, a citada Comissao, entre outras informacoes ligadas ao custo de producao, origem dos dormentes e respectivas especificacaoes (dimensoes, forma, duracao media da vida util, tratamentos preservativos, etc.) obteve aqueles pertinentes a extensao total das ferrovias como sendo de 13.940,862km (inclusive vias principais, secundarias, desvios e terceiro trilho) e ao numero total de dormentes aplicados, da ordem de 21.235,082 unidades. (Ver tabela da par.110 e quadro 1). Calcado nas informacoes resultantes da discussao dos dados numericos e de outros de ordem tecnica e economica, as evidencias mais incidentes a serem registradas, referem-se a primeira a vida media do dormente sem tratamento estimada em 6 anos, e, a segunda a necessidade anual de MenosA Comissao de Dormentes Ferroviarios, constituira-se com a finalidade precipua de tratar do problema da producao de dormentes, abrangendo a preservacao, a utilizacao das diversas essencias florestais nativas e especies de eucaliptos, plantio para producao e aproveitamento dos cerrados e cerradoes. O referido Grupo de Trabalho, compreendera representantes do Servico Florestal (Secretaria da Agricultura),do Instituto de Pesquisa Tecnologicas e das ferrovias que trafegam no Estado de Sao Paulo, quais sejam: Estrada de Ferro Araraquarense; Estrata de Ferro Central do Brasil; Companhia Mogiana de Estradas de Ferro; Estrada de Ferro Noroeste do Brasil; Companhia Paulista de Estradas de Ferro; Estrada de Ferro Santos a Jundiai e Estrada de Ferro Sorocabana. Apos detalhado levantamento, a citada Comissao, entre outras informacoes ligadas ao custo de producao, origem dos dormentes e respectivas especificacaoes (dimensoes, forma, duracao media da vida util, tratamentos preservativos, etc.) obteve aqueles pertinentes a extensao total das ferrovias como sendo de 13.940,862km (inclusive vias principais, secundarias, desvios e terceiro trilho) e ao numero total de dormentes aplicados, da ordem de 21.235,082 unidades. (Ver tabela da par.110 e quadro 1). Calcado nas informacoes resultantes da discussao dos dados numericos e de outros de ordem tecnica e economica, as evidencias mais incidentes a serem registradas, referem-se a primeira a vida media do dormente sem tratamento estimada em 6 a... Mostrar Tudo |
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Categoria do assunto: |
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773 $tSilvicultura em Sao Paulo, Sao Paulo$gv.6, n.unico, p.107-125, 1967.
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Registro original: |
Embrapa Florestas (CNPF) |
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Biblioteca |
ID |
Origem |
Tipo/Formato |
Classificação |
Cutter |
Registro |
Volume |
Status |
URL |
Voltar
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Registro Completo
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Biblioteca(s): |
Embrapa Trigo. |
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Data corrente: |
29/06/2012 |
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Data da última atualização: |
01/11/2019 |
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Autoria: |
BURIOL, S. |
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Afiliação: |
SILVANA BURIOL, CNPT. |
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Título: |
Comunicação e complexidade: a cultura organizacional da Embrapa Trigo. |
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Ano de publicação: |
2012 |
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Fonte/Imprenta: |
2012. 156 f. Dissertação (Mestrado em Comunicação Social) - Faculdade de Comunicação Social, Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, Porto Alegre. |
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Idioma: |
Português |
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Conteúdo: |
No presente trabalho, estudaremos a Cultura Organizacional e os seus diálogos com a Comunicação Interna da Embrapa Trigo. Buscaremos, em especial, compreender como a Comunicação Interna é influenciada pela Cultura Organizacional e vice-versa. Para tal, analisaremos três veículos de Comunicação Interna da empresa, três edições do jornal mensal Folha da Embrapa, três edções da revista eletrônica semanal, Todos.com e três edições do informativo interno semanal, Pão Quentinho, no período compreendido entre o primeiro semestre de 2010 e o primeiro semestre de 2011. O método escolhido para ancorar esta dissertação será o Paradigma da Complexidade, de Morin. A Semiologia, de Barthes, será nossa técnica de pesquisa e nos acompanhará neste plantio. Para fundamentarmos a nossa reflexão, elegemos as categorias Organização, de Morgan, Comunicação Organizacional, de Marchiori, com sua subcategoria Comunicação Interna, de Curvello, Cultura Organizacional, de Fleury e Fischer, e Socioleto, de Barthes. Elegemos, ainda, as categorias a posteriori: Cor, de Farina, Marca, de Semprini, Poder, de Barthes, Discurso Bem-dito, de Roman, Familia de Atkinson e Murray, Narcisismo, de Freitas, Fotografia com suas subcategorias Studium e Punctum, de Barthes e Fait Divers de Causalidade, de Barthes. Durante nosso semear, observaremos que as diversidades existentes na Embrapa, não são excludentes, mas sim reforçadoras de sua Cultura Organizacional. Compreenderemos a Comunicação Organizacional como o elemento que estabelece a ligação entre a Organização e a Cultura. Perceberemos a ideia do todo e das partes, de Morin. As partes, informativos internos, revelarão o todo, a Embrapa Trigo. Salientamos que, refletiremos sobre a temática como uma das possibilidades de interpretação e verdade, tendo em vista que não há certezas absolutas no ambiente das Organizações, caracterizado pela Complexidade. MenosNo presente trabalho, estudaremos a Cultura Organizacional e os seus diálogos com a Comunicação Interna da Embrapa Trigo. Buscaremos, em especial, compreender como a Comunicação Interna é influenciada pela Cultura Organizacional e vice-versa. Para tal, analisaremos três veículos de Comunicação Interna da empresa, três edições do jornal mensal Folha da Embrapa, três edções da revista eletrônica semanal, Todos.com e três edições do informativo interno semanal, Pão Quentinho, no período compreendido entre o primeiro semestre de 2010 e o primeiro semestre de 2011. O método escolhido para ancorar esta dissertação será o Paradigma da Complexidade, de Morin. A Semiologia, de Barthes, será nossa técnica de pesquisa e nos acompanhará neste plantio. Para fundamentarmos a nossa reflexão, elegemos as categorias Organização, de Morgan, Comunicação Organizacional, de Marchiori, com sua subcategoria Comunicação Interna, de Curvello, Cultura Organizacional, de Fleury e Fischer, e Socioleto, de Barthes. Elegemos, ainda, as categorias a posteriori: Cor, de Farina, Marca, de Semprini, Poder, de Barthes, Discurso Bem-dito, de Roman, Familia de Atkinson e Murray, Narcisismo, de Freitas, Fotografia com suas subcategorias Studium e Punctum, de Barthes e Fait Divers de Causalidade, de Barthes. Durante nosso semear, observaremos que as diversidades existentes na Embrapa, não são excludentes, mas sim reforçadoras de sua Cultura Organizacional. Compreenderemos a Comunicação Organizacional como o eleme... Mostrar Tudo |
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Palavras-Chave: |
Comunicação social. |
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Categoria do assunto: |
-- |
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URL: |
https://tede.pucrs.br/tde_busca/arquivo.php?codArquivo=3981
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Marc: |
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520 $aNo presente trabalho, estudaremos a Cultura Organizacional e os seus diálogos com a Comunicação Interna da Embrapa Trigo. Buscaremos, em especial, compreender como a Comunicação Interna é influenciada pela Cultura Organizacional e vice-versa. Para tal, analisaremos três veículos de Comunicação Interna da empresa, três edições do jornal mensal Folha da Embrapa, três edções da revista eletrônica semanal, Todos.com e três edições do informativo interno semanal, Pão Quentinho, no período compreendido entre o primeiro semestre de 2010 e o primeiro semestre de 2011. O método escolhido para ancorar esta dissertação será o Paradigma da Complexidade, de Morin. A Semiologia, de Barthes, será nossa técnica de pesquisa e nos acompanhará neste plantio. Para fundamentarmos a nossa reflexão, elegemos as categorias Organização, de Morgan, Comunicação Organizacional, de Marchiori, com sua subcategoria Comunicação Interna, de Curvello, Cultura Organizacional, de Fleury e Fischer, e Socioleto, de Barthes. Elegemos, ainda, as categorias a posteriori: Cor, de Farina, Marca, de Semprini, Poder, de Barthes, Discurso Bem-dito, de Roman, Familia de Atkinson e Murray, Narcisismo, de Freitas, Fotografia com suas subcategorias Studium e Punctum, de Barthes e Fait Divers de Causalidade, de Barthes. Durante nosso semear, observaremos que as diversidades existentes na Embrapa, não são excludentes, mas sim reforçadoras de sua Cultura Organizacional. Compreenderemos a Comunicação Organizacional como o elemento que estabelece a ligação entre a Organização e a Cultura. Perceberemos a ideia do todo e das partes, de Morin. As partes, informativos internos, revelarão o todo, a Embrapa Trigo. Salientamos que, refletiremos sobre a temática como uma das possibilidades de interpretação e verdade, tendo em vista que não há certezas absolutas no ambiente das Organizações, caracterizado pela Complexidade.
653 $aComunicação social
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Embrapa Trigo (CNPT) |
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