Data/hora: 12/06/2024 17:14:49

Biblioteca(s): | Embrapa Unidades Centrais.
Data corrente: | 29/05/2012
Data da última atualização: | 30/05/2012
Autoria: | DUTRA, J. S. (org.).
Afiliação: | Joel Souza Dutra.
Título: | Gestão de carreiras na empresa contemporânea.
Ano de publicação: | 2010
Fonte/Imprenta: | São Paulo: Atlas, 2010.
Páginas: | 218 p.
Descrição Física: | : il.
ISBN: | 978-85-224-5737-3
Idioma: | Português
Notas: | Inclui referências.
Conteúdo: | Apresentação; Parte I - Gestão de carreiras e do processo sucessório; 1 Evolução do conceito de carreira e sua aplicação para a organização e para as pessoas - Elza Fátima Rosa Veloso e Joel Souza Dutra; 2 Carreira e gestão estratégica de pessoas - Joel Souza Dutra; 3 Trajetórias de carreira nas organizações - Joel Souza Dutra; 4 Processo sucessório - Joel Souza Dutra; Parte II - Dilemas em relação às carreiras; 5 Processo de transição de carreira - Elza Fátima Rosa Veloso e Joel Souza Dutra; 6 Carreiras paralelas - Joel Souza Dutra; Parte III - Dinâmica das relações entre pessoas e organizações; 7 Conciliação de expectativas de carreira entre as pessoas e as organizações - Luciano Venelli Costa; 8 Orientação profissional - Marcos Aurélio de Araújo Ferreira e Joel Souza; 9 Desenvolvimento da carreira: trabalho, família e outras dimensões do projeto de vida da pessoa - Jacqueline Florindo Borges, Betina Silvestri Miranda e Tania Casado; Parte IV - Ana Carolina Scalabrin, Angeli Kishore e Tania Casado.
Palavras-Chave: | Gestão de carreira; Gestão estratégica de pessoas; Orientação profissional.
Thesagro: | Formação Profissional.
Categoria do assunto: | --
Registro original: | Embrapa Unidades Centrais (AI-SEDE)
Exemplares: | AI-SEDE - (52893-1) - ADC - LV - PP - 658.005 - D978g - 2012.00160 - DIS